دليل الخريجين الجدد لإجراء مقابلة أفضل


هناك عدة أسباب وراء عدم اجتيازك "لعملية" المقابلة. فيما يلي أربعة أسباب شائعة لقيامك "بالرجوع إلى المنزل" من المقابلة. يمكن أن تساعدك النصائح التالية على إجراء مقابلة أفضل.

• مواد التطبيق قذرة. على الرغم من أنك قد قدمت سيرة ذاتية بالفعل ، لا تقلل من أهمية طلب الوظيفة. نعم ، لا تزال العديد من الشركات تطلب هذه كجزء من عملية التوظيف ، وقد يُطلب منك ملء واحدة في وقت ما أثناء المقابلة. موقفك ودقة المهم هنا. حاول أن تفكر في الأمر كـ "المهمة الأولى" في الوظيفة. إذا كنت مهتمًا وغاضبًا من إكمال طلب الوظيفة ، فقد يكون لدى رئيسك المحتمل انطباع بأن هذه هي الطريقة التي ستعمل بها في الوظيفة. كن مبتهجًا ، أنيقًا وكاملًا.


• "مجرد التسوق حول". تذكر أنه من بين 50 من المتقدمين للحصول على وظيفة ، ربما تتم مقابلة من خمسة إلى عشرة أشخاص بالفعل. أثناء عملية المقابلة ، سيتحقق مدير التوظيف من أنه يمكنك القيام بالمهمة ، وسيحاول تقييم اهتمامك بشركته أيضًا. إذا أعطيت الانطباع بأنك غير معتاد على شركتهم ، فقد يترددون في متابعتك كمرشح. لا تضيعوا وقتهم أو وقتكم. كن مستعدا. كحد أدنى ، يجب عليك مراجعة موقع الويب الخاص بالمؤسسة و "google" لهم لمعرفة ماذا يمكنك أن تعرفهم عنه. خمس عشرة دقيقة من البحث يمكن أن تحدث فرقًا كبيرًا في نجاحك في المقابلة.


• يجري في وقت متأخر! لا يهم حقًا سببك ... التأخير في إجراء مقابلة لا يكون جيدًا أبدًا! بذل قصارى جهدك للتخطيط للمستقبل. تأكد من أنك تعرف إلى أين أنت ذاهب ، وأين تتوقف ، ومن يجب أن تسأل عنه ، وأي مبنى ورقم مكتب تحتاجه. عندما يتم تحديد موعد للمقابلة ، تأكد من السؤال عن التفاصيل ، وإذا لزم الأمر ، قم بالقيادة هناك قبل يوم واحد لتحديد نطاق حركة المرور ومواقف السيارات ، إلخ.


• عدم اتخاذ القرارات الخاصة بك. تذكر ، كخريج جامعي ، أنت رسميًا بالغًا! إذا سُئلت عن سبب اهتمامك بشركة معينة ، لا تخبر مدير التوظيف الذي تقدمت به لأن والدك يعتقد أنه سيكون مكانًا جيدًا للعمل ، أو أن صديقك يعمل في المكتب أسفل القاعة. أسبابك تحتاج إلى أن تكون أكثر إقناعا بكثير! أيضًا ، لا تدع والديك يتصلان بموظف التوظيف ل: 1.) اسأل عما إذا كان قد تم اتخاذ قرار بالتوظيف أو ، (2) أخبرهما بجميع الأسباب العظيمة التي تجعلك تتقن وظيفتهما ، أو 3) التفاوض للحصول على راتب أفضل لك. ونعم ، لقد رأيت الآباء يقومون بكل هذه الأمور. ولا ، لن تجعلك تبدو جيدًا!

يمكن أن تساعدك هذه القواعد الأربع البسيطة على مقاومة الرفض والبقاء على رادار مدير التوظيف. حظا سعيدا!

The Fresh Grad Guide to Recruitment (أغسطس 2022)



المادة العلامات: دليل الخريجين الجدد لمقابلة أفضل ، كلية بوست ، نصائح للمقابلة ، رفض ، طلب وظيفة ، التفاوض بشأن الراتب ، في الوقت المحدد ، إعداد مقابلة عمل ، موقف ، مواد تقديم ، نصائح لمقابلة أفضل ، نصائح جديدة لمقابلة الخريجين ، وظيفة ما بعد الكلية

شوربة الخضار

شوربة الخضار

المنزل والحديقة

المشاركات الجمال الشعبية

علامات التمدد

علامات التمدد

الصحة واللياقة البدنية

استعراض عقيدة التنين

استعراض عقيدة التنين

أجهزة الكمبيوتر